Técnico de Segurança do Trabalho Pleno | Cuiabá
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Técnico(a) de Segurança do Trabalho Pleno para atuar em nosso Centro de Distribuição em Cuiabá, apoiando as operações logísticas relacionadas ao transporte, movimentação e armazenamento de peças/materiais de aço.
Este(a) profissional será responsável por garantir o cumprimento das normas de segurança, promovendo um ambiente de trabalho seguro, prevenindo acidentes e apoiando a disseminação da cultura de segurança na operação.
Responsabilidades e atribuições
Principais responsabilidades
- Realizar inspeções de segurança nas áreas operacionais e administrativas;
- Acompanhar atividades de movimentação, armazenagem e transporte de materiais;
- Identificar riscos e propor ações preventivas e corretivas;
- Ministrar treinamentos, integrações e diálogos de segurança;
- Controlar e acompanhar o uso adequado de EPIs e EPCs;
- Investigar incidentes e acidentes, elaborando relatórios e planos de ação;
- Apoiar o atendimento às normas regulamentadoras (NRs) aplicáveis;
- Acompanhar documentos legais relacionados à Segurança do Trabalho;
- Atuar em conjunto com lideranças operacionais para fortalecimento da cultura de segurança;
- Elaborar procedimentos e instruções de trabalho;
- Participar de auditorias internas e externas.
Requisitos e qualificações
Requisitos
- Curso Técnico completo em Segurança do Trabalho;
- Registro ativo no MTE;
- Experiência anterior em operações logísticas, centros de distribuição, transportadoras, indústrias ou ambientes com movimentação de cargas;
- Conhecimento das Normas Regulamentadoras, especialmente NR-11, NR-12, NR-17, NR-20, NR-35 e NR-06;
- Vivência com inspeções de segurança, investigação de acidentes e treinamentos;
- Conhecimento em pacote Office.
Informações adicionais
Diferenciais
- Experiência em operações com armazenamento e movimentação de aço ou cargas pesadas;
- Vivência em ambiente logístico de grande porte;
- Conhecimento em ferramentas de análise de risco e indicadores de segurança.
Competências desejadas
- Proatividade;
- Boa comunicação;
- Senso de urgência;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Capacidade de atuar em campo e junto às equipes operacionais.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate Papo - RH
- Etapa 3: Bate Papo - Gestor
- Etapa 4: Carta Oferta
- Etapa 5: Contratação
Movidos por Conexões
Somos uma empresa de logística aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias. Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas. Desde então, não paramos de crescer! Hoje, somos mais de 700 colaboradores, alocados em 25 pontos estratégicos no território nacional, e nossas operações atendem a mais de 4 mil cidades brasileiras.
Acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos. São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro!
Por tudo isso, abraçamos nossa essência e definimos nosso Norte, que ganha vida pelo Nosso Jeito de Ser & Fazer G2L, composto por seis valores:
Segurança em primeiro lugar
Para nós, nenhum resultado é mais importante do que a vida das pessoas.
Conectados pelo cliente
Juntos vamos além! Construímos relacionamentos duradouros baseados em confiança, colaboração e crescimento mútuo com nossos clientes internos e externos.
Diversidade e Inclusão
Celebramos a diversidade promovendo a inclusão e diálogos abertos. Rejeitamos qualquer forma de exclusão ou preconceito.
Autorresponsabilidade
Assumimos a direção no caminho certo! Reconhecendo que cada um de nós é líder de suas atribuições, resolvemos problemas e construímos confiança para sermos cada dia melhores.
Mentalidade Empreendedora
Novas ideias nos movem para o futuro! Experimentamos, inovamos e aprendemos com os erros para abrir novos caminhos.
Resultados Importam
Entregamos resultados no presente, mantendo o olhar no futuro! Identificamos oportunidades que impulsionam o crescimento e a competitividade da G2L, gerando valor para o acionista.
É assim que materializamos, dia a dia, o nosso propósito de “Moldar a mobilidade com foco no cliente, por meio de serviços inteligentes, inovadores e sustentáveis, que conectam pessoas e negócios, gerando valor para os clientes e acionistas.”
Aqui na G2L, temos um compromisso com a Diversidade, a Equidade e a Inclusão!
Valorizamos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças, gêneros, gerações, habilidades e orientações sexuais. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, com oportunidades para todos e todas.
Venha se conectar com a gente!
#G2LMovidosPorConexões
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