Gerente Administrativo Financeiro | Barueri
Descrição da vaga
Será responsável pela definição do plano tático e estratégico das áreas contábil, fiscal, financeiro, planejamento financeiro / controladoria, suprimentos e TI, efetuando junto à equipe a gestão dos resultados da empresa, bem como garantir o atendimento a legislação, normas internas e externas com a confiabilidade exigida para o desenvolvimento da empresa e alcance dos objetivos estratégicos
Responsabilidades e atribuições
- Garantir a apuração dos resultados e dos relatórios contábeis no padrão de confiabilidade requerido e atendendo todas as normas e legislação pertinentes.
- Garantir o cumprimento das negociações de compras (serviços, insumos e equipamentos), definindo as regras e diretrizes de negociação (valor, prazo, qualidade) e atuando diretamente nas compras estratégicas com impacto direto no plano estratégico da empresa.
- Garantir o fornecimento de informações confiáveis dos resultados e do mercado, contribuindo para a tomada de decisão de curto e longo prazo.
- Responder pela aprovação dos contratos em relação aos temos jurídicos e comerciais.
- Representar a empresa como procurador em contratos e relacionamento com o banco.
- Garantir a elaboração das diretrizes e normas orçamentárias para as diversas áreas da empresa, bem como a apuração dos resultados, seu acompanhamento e
- apresentação dos mesmos para a organização (Gerdau Next, Comitê Executivo G2L e gestores).
- Acompanhar a elaboração das ações do plano estratégico da empresa, efetuando análises e acompanhamentos junto aos outros membros do comitê executivo.
- Ser membro do Comitê Executivo, analisando os resultados do negócio, definindo o plano estratégico do negócio, bem como o desdobramento em ações estratégicas em conjunto com os demais integrantes, zelando pela margem, qualidade, segurança e atendimento às normas e regulamentos da empresa e do mercado.
- Gerenciar e assegurar a motivação da equipe através da adequada gestão do capital humano, aplicando os conceitos e utilizando ferramentas disponibilizadas pela área de Recursos Humanos e outros quando necessário, visando o aprimoramento e desenvolvimento de potencial humano sob sua responsabilidade.
- Prestar rígida observância às normas e procedimentos de governança, segurança, sustentabilidade, saúde e meio ambiente da empresa, conforme compromisso com a Política de Gestão Integrada, e de acordo com o Código de Conduta da empresa, bem como seus Valores e Princípios.
Requisitos e qualificações
Competências Técnicas e comportamentais:
- Formação superior em Ciências Contábeis, Administração ou áreas similares;
- Pós Graduação em Controladoria, Finanças ou áreas similares;
- Conhecimento avançado em Excel;
- Desejável conhecimento em Power BI.
Buscamos um(a) profissional que esteja alinhado(a) aos pilares da nossa cultura, são eles:
- Segurança em Primeiro Lugar;
- Conectados(as) pelo cliente;
- Diversidade e Inclusão;
- Autorresponsabilidade;
- Mentalidade Empreendedora;
- Resultados Importam.
Informações adicionais
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Vale Refeição;
- Vale Alimentação;
- Seguro de Vida em Grupo;
- Vale Transporte ou Vale Combustível (conforme sua opção);
- Licença maternidade e paternidade estendida;
- TotalPass;
- Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais – sem custo;
- Auxílio Farmácia;
- PPR.
Se conectou a essa oportunidade?
Então, vem com a gente!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Apresentação do Case | Entrevista Gestor
- Etapa 4: Entrevista Pares Gerdau
- Etapa 5: Carta Oferta
- Etapa 6: Contratação
Movidos por Conexões
Somos uma empresa de logística aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias. Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas. Desde então, não paramos de crescer! Hoje, somos mais de 700 colaboradores, alocados em 25 pontos estratégicos no território nacional, e nossas operações atendem a mais de 4 mil cidades brasileiras.
Acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos. São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro!
Por tudo isso, abraçamos nossa essência e definimos nosso Norte, que ganha vida pelo Nosso Jeito de Ser & Fazer G2L, composto por seis valores:
Segurança em primeiro lugar
Para nós, nenhum resultado é mais importante do que a vida das pessoas.
Conectados pelo cliente
Juntos vamos além! Construímos relacionamentos duradouros baseados em confiança, colaboração e crescimento mútuo com nossos clientes internos e externos.
Diversidade e Inclusão
Celebramos a diversidade promovendo a inclusão e diálogos abertos. Rejeitamos qualquer forma de exclusão ou preconceito.
Autorresponsabilidade
Assumimos a direção no caminho certo! Reconhecendo que cada um de nós é líder de suas atribuições, resolvemos problemas e construímos confiança para sermos cada dia melhores.
Mentalidade Empreendedora
Novas ideias nos movem para o futuro! Experimentamos, inovamos e aprendemos com os erros para abrir novos caminhos.
Resultados Importam
Entregamos resultados no presente, mantendo o olhar no futuro! Identificamos oportunidades que impulsionam o crescimento e a competitividade da G2L, gerando valor para o acionista.
É assim que materializamos, dia a dia, o nosso propósito de “Moldar a mobilidade com foco no cliente, por meio de serviços inteligentes, inovadores e sustentáveis, que conectam pessoas e negócios, gerando valor para os clientes e acionistas.”
Aqui na G2L, temos um compromisso com a Diversidade, a Equidade e a Inclusão!
Valorizamos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças, gêneros, gerações, habilidades e orientações sexuais. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, com oportunidades para todos e todas.
Venha se conectar com a gente!
#G2LMovidosPorConexões
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